Chong Wong puntualizo que son pocos los trabajadores que actualmente ganan menos de 5.500 lempiras, porque «casi todos superan esa capacidad», por lo que «definitivamente no podemos», señaló.
El funcionario considera que es importante meditar la evaluación del puesto que desempeña un trabajador, por lo que precisó que desde hace años no se hace y resultado ha generado disparidad de salarios.
En ese sentido, enfatizó, «el incremento debe ser con ascenso de puesto y por costo de vida».
Con respecto al aumento al salario mínimo, el titular de Finanzas reveló que no puede haber un porcentaje general de aumento salarial y no especificó una fecha en la que el Gobierno fijará el sueldo base. “Este ya es un tema que lo maneja el presidente Porfirio Lobo Sosa”, anotó.
Finalizó indicando que tanto los representantes de los empresarios y de las centrales obreras “son adultos» y por tanto son ellos los que debe buscar una solución cuando se da la revisión del salario mínimo, y no esperar que el Gobierno decida.
